Naar hoofdinhoud
PSO-adviesPSO-ADVIESBUREAU

De ladderbenadering

De PSO kent verschillende fases: van Aspirant-status voor startende organisaties, via Trede 1, 2 en 3, tot Trede 30+, voor organisaties met de grootste impact. De ladder moedigt voortdurende verbetering aan.

Samen met u bepalen wij welke trede realistisch voor u is en hoe u geleidelijk naar een volgend niveau groeit.

  1. 1

    Aspirant

    Startniveau

    Voor organisaties die net van start gaan en aanwezig zijn op hun weg naar PSO-erkenning.

  2. 2

    Trede 1

    Trede 1

    U stelt aantoonbaar meer werkgelegenheid ter beschikking aan personen met een moeilijke arbeidsmarktpositie dan het gemiddelde in uw sector.

  3. 3

    Trede 2

    Trede 2

    Uw maatschappelijke inbreng bevindt zich duidelijk boven het gemiddelde en is structureel ingebed in uw bedrijf.

  4. 4

    Trede 3

    Trede 3

    U maakt deel uit van organisaties die significant hoger dan gemiddeld aan sociaal ondernemerschap bijdragen.

  5. 5

    Trede 30+

    Hoogste niveau (koploper)

    De organisaties die het meest inzetten en structureel vooraan gaan bij sociaal ondernemerschap.

Elke trede weerspiegelt een grotere, aantoonbare maatschappelijke bijdrage. Met een hogere trede kunt u bovendien vrijgesteld worden van uw eigen social-return-verplichting, én bent u aantrekkelijker voor opdrachtgevers met een social-return-verplichting: zij kunnen uw factuur gebruiken als invulling van hun SROI. Via een nulmeting ziet u duidelijk waar u staat en wat de volgende stap inhoudt.

Welke trede is haalbaar voor uw organisatie?

Met een nulmeting bepalen we waar u nu staat en welke groei realistisch is.